國潤認證ISO45001職業(yè)健康認證,iso45001認證費用多少錢

價格面議2022-08-24 09:02:07
  • 深圳國潤認證服務有限公司
  • 職業(yè)健康安全管理體系認證
  • iso45001管理體系認證辦理,iso45001國際體系認證,職業(yè)健康管理體系標準iso45001,iso45001健康管理體系認證
  • 鄭海英
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詳情

現(xiàn)場評審 企業(yè)培訓
審核方式 可上門、在線遠程審核 是否帶標 是,CNAS授權帶IAF和IAS標,全國通用
服務內(nèi)容 企業(yè)資質(zhì)認證、認證證書代辦 認證周期 15天
認證機構(gòu) 深圳國潤認證服務有限公司 認證種類 ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認證
證書有效 3年 證書標準 國家認監(jiān)委官網(wǎng)可查
證書用途 增強企業(yè)管理、招投標加分 資料編寫
跟蹤指導  

國潤認證ISO45001職業(yè)健康認證,iso45001認證費用多少錢

ISO45001認證流程
步、企業(yè)需求分析(明確企業(yè)需求企業(yè)需求分析 潛在需求分析)
第二步、咨詢過程策劃(全期工作計劃咨詢階段計劃 定期工作成果回顧)
第三步、環(huán)境/安全管理體系診斷(編制診斷計劃 現(xiàn)場診斷 編制診斷報告 提出改進建議)
第四步、體系分析/初始環(huán)境評審(初始環(huán)境/危險源評審計劃 環(huán)境因素/危險源識別及評價 相關法律法規(guī)收集及評價 基礎數(shù)據(jù)收集整理 初始環(huán)境評審報告 管理體系整合分析)
第五步、培訓提供(基礎知識培訓法律法規(guī)知識培訓 管理體系文件培訓 內(nèi)部審核員培訓 環(huán)境/安全保護相關能力培訓 認證準備培訓 環(huán)境/安全管理專項培訓)
第六步、環(huán)境/安全管理體系設計(環(huán)境/安全管理業(yè)務活動劃分 業(yè)務活動分析 體系整合設計完整的文件化環(huán)境體系的設計 識別資源要求)
第七步、文件編寫指導(文件編寫指導符合性審查 目標與指標的審查 管理方案的審查 確定文件終稿 文件審批發(fā)布)
第八步、(體系運行指導目標與指標達成度審查 法律法規(guī)符合性審查 兩次內(nèi)部審核 管理評審 提出改進意見并檢查改進效果)
第九步、咨詢/實施效果的評價及改進(企業(yè)的書面評價 企業(yè)損失成本對比 咨詢/實施方法的調(diào)整及改進)
第十步、第三方認證前準備(指導選擇認證機構(gòu)提出認證申請 模擬現(xiàn)場審核 提出糾正措施并落實接受正式的認證審核)
第十一步、審核通過拿證

國潤認證,專注ISO體系認證、ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO50001能源管理體系認證、產(chǎn)品認證、售后服務認證等。對接300多家權威認證機構(gòu),就近安排老師快速審核,快至7天出證!已簽約服務企業(yè)超4000家,通過證書超5000張,行業(yè)體系全覆蓋,國家認監(jiān)委可查!


ISO45001職業(yè)健康與安全管理體系認證審核需準備的詳細資料
1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照
2、組織機構(gòu)代碼證
3、安全生產(chǎn)許可證
4、生產(chǎn)工藝流程圖及說明
5、公司簡介及體系認證范圍說明
6、職業(yè)健康安全管理體系組織架構(gòu)圖
7、職業(yè)健康安全管理體系管理者代表任命書
8、公司員工參與職業(yè)健康安全管理情況
9、員工代表任命書和選舉產(chǎn)生記錄
10、公司廠區(qū)平面圖(管網(wǎng)圖)
11、公司電路線路平面圖
12、公司各樓層緊急逃生平面圖、人員安全點
13、公司危險源位置圖(標明發(fā)電機、空壓機、油庫、危險品倉庫、特殊工作崗位等重要位置,并注明其它產(chǎn)生廢氣、噪聲、粉塵等危險源的位置)
14、職業(yè)健康安全管理體系相關文件(管理手冊、程序文件、作業(yè)指導類文件等)
15、職業(yè)健康安全管理體系方針制定、方針理解及宣導情況
16、消防驗收報告
17、安全生產(chǎn)守法證明(風險高的生產(chǎn)企業(yè)需要)
18、公司內(nèi)/外信息反饋表(原物料供應商、交通運輸服務單位、食堂承包方等)
19、內(nèi)/外信息反饋資料(和供應商及客戶)
20、內(nèi)/外信息反饋資料(和員工及政府機構(gòu))
21、OHSAS18001職業(yè)健康安全意識培訓
22、職業(yè)健康和安全基本知識
23、火災等應急預案演練(應急準備和響應)
24、三級安全教育的資料
25、特殊崗位(職業(yè)病崗位)人員清單
26、特殊工種的培訓情況
27、現(xiàn)場5S管理與安全生產(chǎn)管理
28、危險化學品安全管理(使用、防護管理)
29、現(xiàn)場安全標識知識培訓
30、勞保用品(PPE)的使用知識培訓
31、法律法規(guī)與其它要求的知識培訓
32、危險源識別、風險評價的人員培訓
33、職業(yè)安全健康職責和權限培訓(崗位職責說明書)
34、主要危險源分布及風險控制要求
35、適用的健康安全法律法規(guī)及其它要求清單
36、適用的健康安全法規(guī)條款摘要
37、合規(guī)性評價計劃
38、合規(guī)性評價報告
39、部門危險源識別與評價表
40、危險源匯總清單
41、重大危險源清單
42、重大危險源控制措施
43、事件處理情況(四不放過原則)
44、相關方危險源識別與評價表(化學危險品承運方、食堂承包方、車輛服務單位等)
45、相關方(周邊工廠、鄰居等)施加影響證明材料
46、相關方職業(yè)健康安全協(xié)議(化學危險品承運方、交通運輸服務單位、食堂承包方等)
47、危險化學品清單
48、危險化學品現(xiàn)場安全標簽
49、化學品泄漏應急設施
50、危險化學品物質(zhì)安全特性情況表
51、危險化學危險品庫安全檢查表油庫現(xiàn)場安全檢查表
52、危險化學品物資安全資料表(MSDS)
53、職業(yè)健康安全管理體系目標、指標及管理方案一覽表
54、目標/指標及管理方案執(zhí)行情況檢查表
55、體系運行檢查表
56、作業(yè)現(xiàn)場健康安全定期監(jiān)查表
57、高低壓配電站安全專業(yè)檢查表
58、發(fā)電機房專業(yè)檢查表年度健康
59、發(fā)動機房安全監(jiān)測計劃表
60、職業(yè)病、、事故、事件處理記錄
61、職業(yè)病體檢及員工普通體檢情況
62、公司健康安全監(jiān)測報告(水、氣、聲、粉塵等)
63、應急演練記錄表(滅火、逃生、化學品泄漏演習)
64、有關應急預案(火災、化學品泄漏、觸電、中毒事故等)緊急情況聯(lián)絡表
65、緊急情況清單/匯總
66、應急小組組長及成員清單或任命書
67、防火安全檢查記錄表
68、節(jié)假日通用安全防火點檢表
69、消防設施檢查記錄
70、各樓層/車間逃生平面圖
71、安全設施(消防栓/滅火器/應急燈等)設備用量及更新維護記錄
72、行車、電梯安全檢定報告
73、鍋爐、空壓機、儲氣罐等壓力容器的安全閥、壓力表的計量檢定合格證
74、特種作業(yè)人員(電工、鍋爐操作工、焊工、起重工、壓力容器操作工、駕駛員等)是否持證上崗
75、安全操作規(guī)程(起重機械、壓力容器、機動車等)
76、審核計劃、簽到表、審核記錄、不符合報告、糾正措施及驗證材料、審核總結(jié)報告
77、管理評審計劃、評審輸入材料、簽到表、評審報告等
78、車間現(xiàn)場環(huán)境安全管理
79、機臺設備安全管理(防呆管理)
80、食堂管理、車輛管理、公共區(qū)域管理、人員出差管理等
81、危險廢棄物回收處需設立盛裝容器,并明確標識
82、化學品使用及存放場所配備相應的MSDS表
83、化學品藏配備相關消防設施、防泄漏設施
84、倉庫具有通風、防曬、防爆照明、調(diào)溫設施
85、倉庫(尤其是化學品倉)具有消防器材、防泄漏及泄漏應急設施
86、化學性質(zhì)相抵觸或易發(fā)生反應的化學品標識、隔離存放
87、生產(chǎn)現(xiàn)場安全設施狀況:防護欄、防護罩、除塵設備、消聲器、屏蔽設施等
88、輔助設備設施安全狀況:配電室、鍋爐房、供排水設施、發(fā)電機等
89、化學危險品倉庫的管理狀況(存放種類、數(shù)量、溫度、防護、報警裝置、泄漏應急措施等)
90、消防設施配備情況:滅火器、消防拴、應急燈、消防通道等
91、現(xiàn)場操作人員是否佩帶勞保用品
92、現(xiàn)場員工是否按安全操作規(guī)程作業(yè)
93、高危行業(yè)應確認企業(yè)周邊是否存在敏感區(qū)域(如:學校、居民區(qū)等)

國潤認證,專注ISO體系認證、ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO50001能源管理體系認證、產(chǎn)品認證、售后服務認證等。對接300多家權威認證機構(gòu),就近安排老師快速審核,快至7天出證!已簽約服務企業(yè)超4000家,通過證書超5000張,行業(yè)體系全覆蓋,國家認監(jiān)委可查!

ISO/CD45001展示了與OHSAS18001明顯的相似之處,以及我們希望在新的ISO標準中看到的高級變動和改進。DIS版本很可能會繼續(xù)細化標準。對于某些有爭議的問題,例如關于風險、工人和工作場所等術語的定義,以及用“風險識別”替代“危害識別”的建議等,需要通過參與這一進程的所有國家普遍接受的方式加以解決。
我們期望隨著開發(fā)的進程,繼續(xù)完善被添加到附件SL核心文本中的OH&S特定文本。正在發(fā)生的變化的程度和重要性取決于C投票時的接受度。這就是說,ISO/CD45001中的大部分內(nèi)容將是OHSAS18001的使用者所熟悉的,具體的要求可能會發(fā)生變化,整體的概念和新ISO標準的目的與我們看到的C本不會有太多變化。
ISO45001在2016年正式發(fā)布時,將會對來自附件SL的新概念進行試用和測試,因為它們也會出現(xiàn)在將于2015年發(fā)布的新版QMS和EMS標準中。如果實施QMS、EMS和OH&S管理體系的組織愿意,他們將獲得一個獨特的機會來調(diào)整和整合這三大管理體系。
各個組織、OH&S專業(yè)人士和審核員應該知道,在CD階段,仍可能發(fā)生技術性的變化,因此建議在為新標準作準備時,在FDIS版本發(fā)布以及技術性內(nèi)容定稿前,不宜實施顯著的變革。

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ISO45001認證中風險引發(fā)事故造成的損失是各種各樣的,一般分為以下幾方面:
(1)職工本人及其他人的生命傷害;
(2)職工本人及其他人的健康傷害(包括心理傷害);
(3)資料、設備設施的損壞、損失(包括一定時期內(nèi)或長時間無常工作的損失);
(4)處理事故的費用(包括停工停產(chǎn)、事故調(diào)查及其他間接費用);
(5)組織、職工經(jīng)濟負擔的增加;
(6)職工本人及其他人的家庭、朋友、社會的精神、心理、經(jīng)濟傷害和損失;
(7)政府、行業(yè)、社會的批評和指責;
(8)法律追究和新聞曝光引起的組織形象傷害;
(9)投資方或金融部門的信心喪失;
(10)組織信譽的傷害、損失,商業(yè)機會的損失;
(11)產(chǎn)品的市場競爭力下降;
(12)職工本人和其他人的埋怨、牢、批評等。

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ISO 45001:2018標準發(fā)布后,BSI已經(jīng)率先獲得CNAS(中國),ANAB(美國),UKAS(英國)認可機構(gòu)的認可,表明BSI作為國際認證機構(gòu)完全符合國際和中國認可準則要求,并具備了按ISO45001:2018標準開展認證服務的能力;BSI贏得了全球主要經(jīng)濟體和部門、社會各界的信任; BSI取得國際互認協(xié)議集團成員國家和地區(qū)認可機構(gòu)對BSI認證機構(gòu)能力的信任,對認證結(jié)果的信任;參與國際和區(qū)域間合格評定機構(gòu)雙邊、多邊合作交流;可在獲認可業(yè)務范圍內(nèi)頒發(fā)帶有CNAS,ANAB,UKAS標志,幫助獲證組織打破國際貿(mào)易技術壁壘,進入全球主要經(jīng)濟體目標市場。

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OHSAS18001認證
OHSAS18001系列標準及由此產(chǎn)生的職業(yè)健康安全管理體系認證制度是近幾年又一個風靡全球的管理體系標準的認證制度。OHSAS18001系列標準是由英國標準協(xié)會(BSI)、挪威船級社(DNV)等13個組織于1999年聯(lián)合推出的國際性標準,在目前ISO尚未制定情況下,它起到了準國際標準的作用。
中文名 OHSAS18001認證 類 別 管理體系認證 推出組織 英國標準協(xié)會、挪威船級社等 推出時間 1999年
目錄
1 定義
2 適用范圍
3 條款
4 特點
5 管理評審
6 影響
? 取得意義
? 企業(yè)意義
7 實施
? 效益
? 難點
8 宣傳用語
9 新版變化
10 所需資料
定義編輯
職業(yè)健康及安全管理體系(OHSAS18001)是一個適用于任何組織的職業(yè)健康及安全的管理體系標準,
OHSAS18001認證
OHSAS18001認證
目的是通過管理減少及防止因意外而導致生命、財產(chǎn)、時間的損失,以及對環(huán)境的破壞。
OHSAS18001:1999為組織提供一套控制風險的管理方法:
通過性的調(diào)查評估和相關法規(guī)要求的符合性,找出存在于企業(yè)的產(chǎn)品、服務、活動、工作環(huán)境中的危險源。
針對不可容許的危險源和風險制定適宜的控制計劃。
執(zhí)行控制計劃,定期檢查評估職業(yè)健康安全規(guī)定與計劃。
建立包含組織結(jié)構(gòu)、職責、培訓、信息溝通、應急準備與響應等要素的管理體系,持續(xù)改進職業(yè)健康安全績效。
2007年7月2日OHSAS18001標準制定工作小組正式發(fā)行了OHSAS 18001:2007新版標準. [1]
其中的OHSAS18001標準是認證性標準,它是組織(企業(yè))建立職業(yè)健康安全管理體系的基礎,也是企業(yè)進行內(nèi)審和認證機構(gòu)實施認證審核的主要依據(jù)。已于2000年11月12日轉(zhuǎn)化為國標:GB/T28001-2001 idt OHSAS18001:1999《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》同年12月20日經(jīng)貿(mào)委也推出了《職業(yè)安全體系審核規(guī)范》并在開展起職業(yè)健康安全管理體系認證制度。國標《職業(yè)健康安全管理體系要求》已于2011年12月30日更新至GB/T28001:2011版本,等同采用OHSAS 18001:2007新版標準(英文版)翻譯,并于2012年2月1日實施。
⒈積極推行職業(yè)健康與安全管理體系(OHSAS)認證的必要性和急迫性
OHSAS18001認證
OHSAS18001認證
⑴安全生產(chǎn)形勢嚴峻
隨著經(jīng)濟的高速發(fā)展,安全生產(chǎn)形勢日趨嚴峻,各類傷亡事故的總量較大,一直居高不下,特大、重大事故頻繁發(fā)生,職業(yè)病患者也逐步增多。
⑵加快了職業(yè)安全健康立法步伐,對企業(yè)安全生產(chǎn)的要求越來越嚴
了大量安全生產(chǎn)法規(guī),特別是在2001和2002年相繼頒布了“安全生產(chǎn)法”和“職業(yè)病防治法”對安全生產(chǎn)提出了強制性的法規(guī)要求和標準。
⑶“以人為本,關注員工健康和安全”日益成為現(xiàn)代企業(yè)的重要標志和良好形象。
綜上所述,組織(企業(yè))只有通過建立系統(tǒng)化、規(guī)范化的管理體系,根據(jù)有關法規(guī)要求,對危險源進行源頭識別和全過程控制,才能做到持續(xù)改進,持續(xù)守法。
⒉OHSAS18001標準的機構(gòu)和主要內(nèi)容
OHSAS18001標準由:1 范圍,2 規(guī)范性引用文件,3 術語和定義,4 職業(yè)健康安全管理體系要素等4系構(gòu)成。
標準規(guī)定了17個名詞術語定義,其中“危險源”、“風險”、“事故”是具有18001特色的四個術語。
第4章是標準的主要內(nèi)容,規(guī)定了職業(yè)健康安全管理體系的要求。標準結(jié)構(gòu)與ISO14001完全相同,亦由五個一級要素組成,17個二級要素,體現(xiàn)了PDCA循環(huán)和管理模式。
⒊建立職業(yè)健康安全管理體系的方法和步驟
組織(企業(yè))建立0HSAS,要依據(jù)OHSAS18001要求,結(jié)合組織(企業(yè))實際,按照以下六個步驟建立:
⑴決策與準備:決策、提供資源、任命管代、宣貫培訓
⑵初始安全評審:識別并判定危險源、識別并獲取安全法規(guī)、分析現(xiàn)狀、找出薄弱環(huán)節(jié)
⑶體系策劃與設計:制定職業(yè)健康安全方針、目標、管理方案;確定體系結(jié)構(gòu)、職責及文件框架
⑷編制體系文件:編制職業(yè)健康安全管理手冊、有關程序文件及作業(yè)文件
⑸體系試運行:各部門、全體員工嚴格按體系要求規(guī)范自己的活動和操作
⑹內(nèi)審和管理評審:體系運行2個多月后,進行內(nèi)審和管評,自我完善育改進
⒋組織(企業(yè))獲得OHSAS18001認證證書的條件
⑴按OHSAS18001標準要求建立文件化的職業(yè)健康安全管理體系
⑵體系運行3個月以上,覆蓋標準的全部17個要素
⑶遵守適用的安全法規(guī),事故率業(yè)平均水平;
接受認可委授權的認證機構(gòu)第三方審核并獲通過。
⒋1 總的要求
組織應根據(jù)本本OHSAS 標準的要求建立、實施、保持及持續(xù)改善OH&S 管理體系,形成文件, 并確定它將如何滿足這些要求。
組織應確定其OH&S 管理體系覆蓋的范圍并形成文件。
⒋2職業(yè)安全衛(wèi)生方針 I: `6 O!
管理者應確定并批準組織的OH&S 方針,并確保在確定的OH&S管理體范圍內(nèi)該方針:
a) 適合組織OH&S風險的性質(zhì)和規(guī)模;
b) 包括預防傷害與以及持續(xù)改善OH&S管理和OH&S績效的承諾;+
c) 包括至少符合組織應遵守的與OH&S危險相關的適用的OH&S法規(guī)和其他要求的承諾;
d) 提供建立和評審OH&S 方針的框架;
e) 形成文件、實施和保持;
f) 與組織控制之下工作的所有人員溝通以使他們認識到各自的OH&S義務;
g) 可為相關方所獲?。?br /> h) 定期進行評審,以確保其與組織保持貼切與適宜。
⒋3 策劃
⒋3.1 危險辨識、風險評估和確定控制措施
OHSAS18001認證標志
OHSAS18001認證標志
組織應建立、實施及保持一個或多個程序, 以持續(xù)進行危險辨識、風險評估和確定必要的控制措施。
危險辨識與風險評估的程序應考慮:
a)常規(guī)和非常規(guī)的活動;
b)所有進入工作場所人員(包括承包商和參觀者)的活動;
c)人的行為、能力和其他的人的因素;
d) 源于工作場所之外但對工作場所內(nèi)組織控制下的人員的健康與安全產(chǎn)生有害影響的已識別的危險;
e)在工作場所附近,由組織控制下的工作相關的活動所造成的危險;
注1:此類危險作為環(huán)境因素來評估可能更適當。
f)工作場所的基礎設施、設備和材料,無論是組織提供的還是外部提供的;
g) 組織、組織的活動或材料的變化或計劃的變化;
h)對OH&S管理體系的修改,包括暫時的變化,以及他們對運行、過程和活動的影響;
i)與風險評估和實施必要的控制措施相關的適用的法律責任(也可參考3.12的注解);
j) 工作區(qū)域、過程、安裝、機械/設備、運行程序和工作組織的設計,包括使用他們適應人的能力。
組織用于危險辨識和風險評估的方法應:
a)依據(jù)其范圍、特性和時間安排加以確定,以保證該方法具有主動性而不是被動性;
b)提供風險的辨識、控制優(yōu)先順序和文件化;在適當時提供控制措施的應用;
對于變更管理,組織應在引進組織、OH&S 管理體系或其活動的變更之前辨識與這些變更相關的OH&S 危險和OH&S 風險。
組織應確保在確定控制措施時考慮這些評估的結(jié)果。
在確定控制措施時,或考慮改有的控制措施時,應根據(jù)下列順序考慮降低風險:
a) 消除;
b) 替代;
c)工程控制;
d)標識/警告和/或行政控制;
e)個人防護器具。
組織應將危險辨識、風險評估和確定的控制措施的結(jié)果形成文件并保持其更新。
組織應確保在建立、實施和保持其OH&S 管理體系時考慮OH&S 風險和確定的控制措施。
注2:對危險辨識、風險評估與風險控制措施更深了解,
⒋3.2 法律與其他要求
組織應建立和保持一個或多個程序,以鑒別和取得適用于組織的法律法規(guī)與其他OH&S的要求。
組織應確保在建立、實施和保持其OH&S管理體系時考慮這些組織應遵守的適用的法規(guī)要求和其他要求。
組織應保持該信息的更新。
組織應將法律法規(guī)與其他要求的相關信息傳達給組織控制之下工作的人員和其他有關的相關方。
⒋3.3 目標與方案:
組織應在其內(nèi)部相關職能和層次建立、實施和保持文件化的OH&S 目標。
目標可行時應可測量,并與OH&S 方針相一致,包括預防傷害和的承諾、符合組織應遵守的適用的法律法規(guī)和其他要求的承諾,以及持續(xù)改善的承諾。
在建立和評審其目標時,組織應考慮組織應遵守的適用的法規(guī)要求和其他要求及自身的OH&S 風險。組織還應考慮其可選擇的技術方案,其財務、運行與經(jīng)營要求,以及相關方的觀點。,組織應建立、實施和保持一個或多個方案以達到其目標。方案至少應包括:
a) 組織相關職能與層次為達到目標所規(guī)定的職責與權限;
b) 達到目標的方法與時間表。
應定期和在計劃的時間間隔內(nèi)對方案進行評審,必要時進行調(diào)整,以確保達到目標。
⒋4 實施與運行
⒋4.1 資源,角色,職責,責任和權限
管理者應對OH&S 及OH&S 管理體系承擔根本的責任。
管理者應通過下列方式展示其承諾:
a) 確保可獲得建立、實施、保持和改善OH&S 管理體系所需要的資源;
注1:資源包括人力資源和技能、組織的基礎設施、技術與財務資源。
b) 確定角色、分配職責與責任和授予權限以促進有效的OH&S 管理。角色、職責、責任及權限應形成文件并予以溝通。

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