文章摘要: 工資證明需要到所在單位的財務(wù)部門開具,收入證明上關(guān)鍵的是單位公章,當然單位出具這樣的證明,也會有一定的擔保責任,所以一般會開出和你每月工資相等的收入證明。工資證明開具注意事項:年收入應(yīng)為一年內(nèi)的包括基本工資、獎金、福利等總和,并扣除個人所得
工資證明需要到所在單位的財務(wù)部門開具,收入證明上關(guān)鍵的是單位公章,當然單位出具這樣的證明,也會有一定的擔保責任,所以一般會開出和你每月工資相等的收入證明。
工資證明開具注意事項:年收入應(yīng)為一年內(nèi)的包括基本工資、獎金、福利等總和,并扣除個人所得稅、保險金等。打印出規(guī)范的表單,再用碳素筆填寫。有些需要收入證明的單位會提供該單位的規(guī)范表單,照樣子填好加蓋公章就可以了。下面以范文為例作簡單的說明:
收入證明
茲有________同志,性別________,身份證號碼(軍官證,護照)號碼:________,自________ 年________月________日至今一直在我單位工作,與我單位簽訂了勞動合同,合同期限為________。目前在________部門擔任________ 職務(wù),稅后月工資、薪金所得為人民幣(大寫)________元,月住房公積金的單位繳存部分為人民幣(大寫)________元,月住房補貼為人民幣(大寫)________元。
特此證明。
單位公章(或人事勞資章):
________年________月________日
1、單位名稱:________
2、單位地址:________
3、聯(lián)系電話:________郵政編碼:________
4、人事(勞資)部門負責人姓名:________
如果想開具收入證明,請一定要抓緊時間,而且收入證明也是存在有效期的,收入證明有效期一般為3個月左右,看具體情況,有的要求比較嚴格的話,有效期為1個月。如果的收入證明過期,就需要重新開具收入證明。
要求單位開具收入證明是員工的權(quán)利,員工無論什么情況都有權(quán)要求單位給個人開具收入證明,單位也有責任給員工開具,但應(yīng)該是按照實際收入開,以防以后出現(xiàn)不必要的勞動糾紛。
單位工資證明怎么開
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